Partenariat entreprises

Optimisez les performances de vos collaborateurs

Il est reconnu aujourd’hui que le bien-être au travail permet une meilleure productivité des salariés en entreprise.

Reposant sur une approche profonde et précise, je sais remettre en route le corps et ses énergies. Défaire les tensions, les blocages et surtout une sensation de détente immédiate et cela seulement en 1h de séance.

Le partenariat peut prendre plusieurs formes : Je peux me déplacer dans vos locaux, recevoir dans mon cabinet ou vous proposer des bons cadeaux afin de récompenser vos meilleurs collaborateurs.

​

-----------------------------------------

​

Pour une entreprise, assurer le bien-être de ses salariés au travail, n’est pas un dispositif optionnel, mais consiste en une obligation légale, en vertu de l’article L4121-1 du Code du travail. Ce dernier dispose que « L’employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs. Ces mesures comprennent : des actions de prévention des risques professionnels (risques de chutes, agressions, violences externes, troubles psychosociaux) et de la pénibilité au travail, des actions d’information et de formation (comme par exemple la mise en œuvre de réunions et formations), la mise en place d’une organisation et de moyens adaptés (comme par exemple modifier les horaires de travail de nuit afin de diminuer l’accidentologie d’un poste de travail ou encore faire bénéficier les salariés d’équipements de protection individuelle).
L’employeur veille à l’adaptation de ces mesures pour tenir compte du changement des circonstances et tendre à l’amélioration des situations existantes ».

​

Devis sur demande